Новосибирцев стали чаще приглашать на работу в Китай

Зарплату от 110 тысяч рублей предлагают трактористам в ДЭУ Новосибирска

Количество приглашений на работу за рубежом для новосибирцев в прошлом году выросло на 21% по сравнению с 2023-м. Такие данные приводит российская платформа онлайн-рекрутинга hh.ru. В компании подчёркивают, что речь идёт именно о регионе, указанном в вакансии, при этом сам работодатель может быть как зарубежным, так и российским предприятием.

Лидия Захарова

13:00, 12 февраля 2025

Охотнее всего новосибирцев готовы были брать на работу в Казахстане (около трети приглашений) и Беларуси (18% приглашений). Следом с большим отрывом идут Турция, Грузия, Узбекистан, Китай, ОАЭ, Кыргызстан и США. В исследовании рассматривали только те страны, из которых пришло не менее 500 приглашений за год.

«Среди топа стран, из которых в 2024-м было отправлено больше всего приглашений на вакансии, наиболее значимо вырос интерес к специалистам из Новосибирской области в Китае (в 2023 году было зафиксировано 136 приглашений, в 2024-м уже 758, рост в 5,5 раза). При этом в ряде стран произошла обратная тенденция. В частности, снизился поток приглашений на работу из Грузии (с 1,8 тысячи до 1,2 тысячи, снижение на 32%), Казахстана (с 6,5 тысячи до 5,2 тысячи приглашений в 2024-м, снижение на 20%)», — прокомментировала тенденции на рынке труда директор hh.ru Сибирь Екатерина Дегтярёва.

Если анализировать вакансии, на которые готовы брать новосибирских соискателей в другие страны, то самыми популярными будут менеджеры по продажам и по работе с клиентами (13% от всех приглашений), программисты, разработчики (10%), операторы call-центра (5%).

Также востребованы дизайнеры, художники, менеджеры по маркетингу, интернет-маркетологи, преподаватели, SMM-менеджеры, контент-менеджеры, специалисты технической поддержки, секретари, помощники руководителя, ассистенты и тестировщики.

При этом, как показало исследование hh.ru, предложение о работе за рубежом отнюдь не гарантирует высоких зарплат.

«Медианная предлагаемая зарплата для россиян в иностранных вакансиях, на которые были отправлены приглашения, составила в прошедшем году 51 700 рублей», — отмечают эксперты.

Более солидные суммы готовы платить руководителям подразделений и разработчикам: свыше 200 тысяч рублей предлагали DevOps-инженерам и руководителям группы разработки, от 150 тысяч до 200 тысяч рублей — дата-сайентистам и финансовым директорам. По самой востребованной позиции — менеджер по продажам со средней зарплатой 67 400 рублей.