Министерство труда и соцзащиты России подготовило программу поддержки молодых сотрудников, которые захотят переехать работать в Новосибирскую область. Речь идёт о соискателях из «трудоизбыточных регионов» — Тывы, Алтая, Чечни, Дагестана и других.
С программой можно ознакомиться на федеральном портале проектов нормативных правовых актов. Сейчас она проходит стадию общественного обсуждения.
Как следует из документа, финансовую поддержку хотят оказывать россиянам до 35 лет, которые готовы сменить место жительства ради карьерных перспектив.
Программа действует при переселении в 25 регионов, включая Новосибирскую область.
«Стать участником сможет гражданин до 35 лет, который стоит на учёте в качестве безработного или ищущего работу, при этом не менее года проживает в одном из трудоизбыточных регионов. Это Республика Алтай, Республика Дагестан, Республика Ингушетия, Кабардино-Балкарская Республика, Карачаево-Черкесская Республика, Республика Северная Осетия-Алания, Республика Тыва, Чеченская Республика», — уточнили в пресс-службе минтруда РФ.
После переселения сотруднику нужно будет прийти в местный центр занятости, подтвердить факт своего переезда, предоставить договор о нём и заключённый на новом месте трудовой договор. Затем работник сможет подать заявление на единовременную выплату от минтруда.
Найти подходящую вакансию можно в центрах занятости своего города либо через базу «Работа России». Здесь на интерактивной карте можно посмотреть рейтинг регионов с рабочими местами, узнать, какая там средняя зарплата, уровень цен и другие ключевые показатели. Так, по данным «Работы России», в Новосибирской области сейчас представлено около 60 000 вакансий. Уровень безработицы составляет 6%, базовый набор товаров обойдётся в 17 300 рублей, а средняя зарплата достигает 41 500 рублей в месяц.