{{news.content}}
{{news.date}}
{{news.section.name}}
Летом, вопреки расхожему мнению, рынок труда весьма активен и оживлен. Студенты обивают пороги новосибирских компаний, чтобы попасть на практику, а в дальнейшем и трудоустроиться, а ресторанный и розничный сектор активно набирает сотрудников в летние кафе и киоски. Об особенностях летнего рынка труда и необычных вакансиях на период жарких месяцев - в материале «Новосибирских новостей».
Еще несколько лет назад основной характеристикой летнего рынка труда было затишье. Вакансий появлялось заметно меньше, чаще всего это были рядовые позиции. HR-менеджеры отправлялись в отпуска, и найти работу было сложно. «Но уже в прошлом году стало видно, что вакансий становится меньше только в самом начале лета, при этом отставание не сильно значительное. Более того, июль 2012 года стал одним из пиковых месяцев по числу вакансий. По предварительным прогнозам, и это лето станет очень активным и плодотворным периодом: компании практически не прекращают деловую активность и готовы набирать персонал, расширяться», - комментирует ситуацию руководитель пресс-службы HeadHunter по Сибири Елана Таращук. По словам Таращук, весна-2013 стала очень активным периодом для многих компаний. Например, заметно выросло число вакансий для сферы «Информационные технологии»: 13% от общего числа вакансий. На данный момент это рекордная цифра в Новосибирске, хотя сфера информационных технологий уже достаточно давно и стабильно входит в тройку лидеров. На сегодняшний день лидеры по-прежнему «Продажи» - 26% от общего числа вакансий, размещенных на hh.ru в Новосибирске. Интересно, что к лету этого года пятерку лидеров покинул «Маркетинг, реклама, PR». По всей видимости, рынок пока «насыщен» данными специалистами, и до конца года может наблюдаться небольшое падение интереса к ним. Традиционно на начало летнего периода прогнозируется прирост вакансий в сфере ресторанного бизнеса, розничной торговли и оказания услуг населению. «Это связано прежде всего с тем, что практически все рестораны и кафе города набирают дополнительный персонал для работы в «летниках», - рассказывает редактор портала еРабота Анна Петраш. Вакансии ресторанных сетей интересны в первую очередь студентам и школьникам старших классов, так как дают возможность за время летних каникул заработать деньги и получить опыт работы в крупных компаниях, а это уже будет хорошей строчкой в резюме для последующего устройства на работу. По информации проджект-менеджера проекта «НГС.Работа» Юлии Соловьевой, сейчас активный рост показывают сферы рабочий персонал (+9% за месяц), транспорт, автобизнес (+9% за месяц), работа для студентов (+7%), рестораны и кафе (+7 %). Чтобы упростить поиск работы на лето, специализированные электронные ресурсы выделяют отдельные странички под «летние» вакансии и временную, сезонную работу. На сайтах еРабота и Rabota.ru ищут официантов, расклейщиков объявлений, вожатых в детские лагеря и аниматоров на базы семейного отдыха. Увеличивается процент вакансий из сферы туризма. Много предложений о работе на базах отдыха Алтая. Увеличиваются предложения по работе вахтовым методом. Это работа сезонная, поэтому дает характерный рост, но из общей массы вакансий не выделяется, уточняет Юлия Соловьева. Trud.com также пошел по пути специализации страничек. Помимо привычных вакансий продавца мобильного торгового павильона в списках можно найти гувернера для мальчика 3-х лет, инструктора по плаванию, банщицу-горничную, горничных на базу отдыха на Южном берегу Телецкого озера. На «НГС.Работа» ищут продавца-консультанта (на летний период) в обувной магазин, няню на лето для мальчика 3,5 лет, упаковщиков от 14 лет на кассу в Центральный универсам. Кроме того, на «НГС.Работа» есть отдельная гиперссылка «стажеры». Желающие стажироваться могут подыскать себе местечко в разных отраслях экономики. На HeadHanter.ru, например, требуется продавец-консультант или супервайзер по продаже в местах скопления автомобилей уникальных автомобильных освежителей для воздуха. Обещанный доход от 10 до 15 тысяч рублей. На сайте Росработа можно найти вакансии тайного покупателя, упаковщицы хозяйственных товаров без опыта, фасовщицы, промоутера, женщины на озеленение с высокой заработной платой в 30 тысяч рублей, автомойщика и грузчика. На последнюю вакансию приглашают именно студентов. Через сайт Jobrapido.ru ищут продавцов всевозможных услуг по телефону, в том числе и услуг связи, а также дистрибьюторов уникальных флористических фломастеров для нанесения эксклюзивных надписей на живые цветы.
Летом прогнозируется прирост вакансий в сфере ресторанного бизнеса и розничной торговли. Фото Марии Козловой
Труд тех, кто ухаживает летом за городскими клумбами, тяжел, но хорошо оплачивается. Фото Марии Козловой
