В Новосибирске готовят кадровый резерв специалистов для сферы образования — компетентных молодых директоров и завучей лицеев, гимназий и школ.
В городе второй год подряд реализуют муниципальный проект «Стань руководителем в системе образования Новосибирска».
«Новое поколение, которое приходит, не должно равняться на тех, кто уже есть. Они в любом случае должны идти вперёд, стать лучше, эффективнее. Каждый период времени, в котором мы живём, диктует свои условия. Новосибирская система образования совершенно не боится молодых и новых руководителей», — подчеркнул начальник профильного департамента мэрии Рамиль Ахметгареев.
Подробности — в сюжете «Новосибирских новостей»:
#Школа #Образование #Город знаний #Город для роста #Городское телевидение